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Erbacce e terriccio · Tutto l'anno
C-levelTeam building

Sono le piccole cure che fanno andare avanti le cose

Refill del terriccio, rimozione delle erbacce, una piantina raddrizzata: la quotidianità della cura.

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Erbacce e terriccio

La quotidianità della cura

Refill del terriccio, rimozione delle erbacce, una piantina raddrizzata. Sono le piccole attenzioni ricorrenti senza cui, piano piano, tutto si sfalda, e grazie a cui, invece, le cose continuano ad andare avanti.

Un'esperienza sul valore, spesso invisibile, della manutenzione e della costanza: sono davvero le piccole cure che fanno andare avanti le cose.

Mani che rimuovono le erbacce e rifanno il terriccio nel vaso di una giovane vite
Cosa allena

Le competenze che la cura quotidiana mette in gioco

01

Cura quotidiana e manutenzione del valore

Le piccole azioni ricorrenti che tengono in piedi ciò che conta.

02

Costanza e continuità

I risultati si mantengono ogni giorno, non si conquistano una volta sola.

03

Attenzione al dettaglio

E alle "piccole cose" che reggono il sistema.

04

Responsabilità diffusa e ownership del quotidiano

Prendersi cura senza che venga chiesto.

05

Prevenzione attraverso la cura

Curare prima che serva riparare.

06

Sostenibilità del lavoro e benessere nel tempo

La mezza giornata

Come funziona

  • Quando: in qualsiasi periodo dell'anno.
  • Durata: mezza giornata, 4 ore, al mattino.
  • Partecipanti: da 8 a 30 persone, secondo il formato.
  • Dove: la vostra vigna corporate, o un Hub Citiculture.
  • Esperto di vigna: guida la squadra nell'attività del giorno: cosa fare, come farlo, i tempi e la sicurezza sul campo.
  • Formatore: conduce la parte di formazione e il debriefing finale, collegando l'esperienza al lavoro del gruppo.

Il programma

  • 9.00 · Registrazione dei partecipanti. Accoglienza e organizzazione delle squadre.
  • 9.15 · Introduzione alla giornata. Presentazione dell'attività e di cosa verrà fatto, a cura del formatore e dell'esperto di vigna.
  • 9.30 · Manutenzione ordinaria. Refill del terriccio, rimozione delle erbacce e raddrizzatura delle piantine, a squadre, guidate dall'esperto di vigna.
  • 11.00 · Formazione. Formazione sulla cura quotidiana, la costanza e la continuità e la sostenibilità del lavoro.
  • 12.30 · Debriefing e feedback. Uno spazio conclusivo di confronto e domande, per far emergere ciò che si è imparato.
I due format

Lo stesso gesto, due letture

C-levelfino a 8 persone

Chi guida l'azienda

La formazione collega il gesto appena fatto al lavoro di chi guida l'azienda: le decisioni, le priorità, le variabili che nessuno controlla.

Team buildingfino a 30 persone

Il modo in cui lavora il gruppo

La formazione collega il gesto appena fatto al modo in cui il gruppo lavora insieme: i ruoli, il coordinamento, il risultato condiviso.

Il ciclo vegetativo

Gli altri momenti dell'anno

Prossimo passo

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Progettiamo insieme la vostra giornata in vigna.

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